Intesa positiva industria-sindacati

20 Maggio 2014 – Confindustria Sondrio CGIL CISL e UIL hanno sottoscritto lo scorso 16 maggio un importante accordo che dà attuazione all’imposta sostitutiva del 10% sulle componenti accessorie delle retribuzioni corrisposte ai lavoratori in relazione ad incrementi di produttività per il periodo di imposta decorrente da maggio 2014.

Grazie a tale intesa tutte le aziende associate a Confindustria Sondrio possono fare riferimento alla nuova normativa stabilita dall’Agenzia delle Entrate e dal Ministero del Lavoro con circolare n. 15/2013 e DPCM 19 febbraio 2014, che permette di applicare una tassazione agevolata del 10% su voci accessorie della retribuzione riconducibili ad incrementi di produttività, qualità, redditività, innovazione, efficienza organizzativa, in relazione a risultati riferibili all’andamento economico o agli utili dell’impresa o ad ogni altro elemento rilevante ai fini del miglioramento della competitività aziendale.

In sintesi, maggiore produttività per le imprese e più soldi in busta paga per i lavoratori.

Le imprese potranno pertanto applicare l’agevolazione fiscale del 10% ai suddetti istituti retributivi, così come disciplinati nel contratto collettivo nazionale di lavoro applicato in azienda, erogati nell’anno 2014, tenendo in considerazione i limiti previsti dalla normativa applicabile e le indicazioni ministeriali e dell’Agenzia delle Entrate.

Con l’accordo del 16 maggio 2014 Confindustria Sondrio CGIL CISL e UIL danno attuazione, tra i primi nel panorama industriale italiano, al protocollo definito a livello nazionale dalle rispettive Confederazioni, fornendo tempestivamente ad aziende e lavoratori uno strumento operativo che, nel rispetto dei disposti legislativi in materia, permette un miglioramento delle condizioni retributive a parità di costi aziendali.